У савршеном свету, однос извештавања испрекидане линије-где запослени поред формалног шефа извештава и посредног менаџера-може бити благодат за предузећа, што доводи до повећане размене знања и ресурса између одељења или одељења.
- Која је разлика између извештавања пуном линијом и испрекиданом линијом?
- Шта значи менаџер испрекидане линије?
- Шта значи функционална линија извештавања?
Која је разлика између извештавања пуном линијом и испрекиданом линијом?
Однос извештавања пуном линијом сличан је традиционалној улози линијског управљања. ... Однос извештавања испрекиданом линијом је слабији однос. Менаџер са тачкастом линијом и даље има формално право на део времена и пажње појединца и обично ће поставити неке од циљева.
Шта значи менаџер испрекидане линије?
У овим организационим структурама обично имате два шефа: „директног“ директног шефа, који је особа која вам припрема преглед учинка и одлучује о вашој повишици; и шефа „испрекидане линије“, који вам такође може доделити посао, али има мању контролу над вашим прегледом.
Шта значи функционална линија извештавања?
Функционална линија за извештавање приказује „командни ланац“, такорећи на функционалном нивоу: ко доноси одлуке, а ко извршава, чак и ако један није формални „шеф“ другог.